Projekty a granty
Strategie řízení lidských zdrojů v oblasti vědy HRS4R je výstupem projektu „HR Excellence in Research na Ostravské univerzitě„, Reg. č.: CZ.02.2.69/0.0/0.0/16_028/0006225.
Databáze všech projektů a grantů od roku 2010
| Inovace technologií databázové architektury a specializované učebny pro výuku na Ostravské univerzitě | |
|---|---|
| Id projektu | FRVŠ_918/2013 |
| Hlavní řešitel | prof. Ing. Cyril Klimeš, CSc. |
| Období | 1/2013 - 12/2013 |
| Poskytovatel | Fond rozvoje vysokých škol |
| Stav | ukončený |
| Anotace | Projekt řeší nutný rozvoj infrastruktury úzce spojené s výukovým procesem na Ostravské univerzitě, zejména na Katedře informatiky a počítačůPřírodovědecké fakulty OU, dále na Katedře informačních a komunikačních technologií Pedagogické fakulty, ale i na ostatních fakultách. Řešeníspočívá v nákupu a zprovoznění nových hardwarových a softwarových prostředků - počítačů a aktivních prvků do specializované počítačové učebny a stím souvisejícího hardwarového a softwarového zázemí pro dostatečnou serverovou kapacitu a zálohování. Vybavení učebny souvisí s výukou předmětůz oboru databází, dobývání znalostí z databází, operačních systémů, počítačových sítí a distribuovaných systémů. |
| Celkové náklady | 1 703 000 CZK |
