Projekty a granty
Strategie řízení lidských zdrojů v oblasti vědy HRS4R je výstupem projektu „HR Excellence in Research na Ostravské univerzitě„, Reg. č.: CZ.02.2.69/0.0/0.0/16_028/0006225.
Databáze všech projektů a grantů od roku 2010
| Vyhodnocení přínosu implementace ERAS protokolu do klinické praxe u pacientek s gynekologickými malignitami. | |
|---|---|
| Id projektu | SGS05/LF/2018-2019 |
| Hlavní řešitel | MUDr. Sylva Bajsová |
| Období | 1/2018 - 12/2019 |
| Poskytovatel | Specifický VŠ výzkum |
| Stav | ukončený |
| Anotace | ERAS (Enhanced Recovery after Surgery) protokol je program perioperační péče založený na evidence-based medicine. Doporučené postupy se skládají z jednotlivých kroků předoperační, perioperační a pooperační péče, jejichž cílem je urychlení rekonvalescence, snížení rizika výkonu a zkrácení délky hospitalizace. |
| Celkové náklady | 86 200 CZK |
