Kariéra na OU – Neakademické pozice

Koordinátor/koordinátorka služeb City Campusu

HR logo

Děkan Pedagogické fakulty Ostravské univerzity vyhlašuje výběrové řízení na pozici

  • Koordinátor/koordinátorka služeb City Campusu

Chceš stát u vzniku nových univerzitních služeb v oblasti pohybu a zdraví? Rád/a pracuješ s lidmi, organizuješ, propojuješ a máš chuť vést vlastní tým?

Pracovní pozice je vhodná pro studenty posledních ročníků a čerstvé absolventy Mgr. a NMgr. studijních programů v oblasti tělesné výchovy, sportu, behaviorálního zdraví, pohybové aktivity, ale i pro uchazeče s praxí, kteří chtějí vést menší tým lidí, řídit vlastní projekt v prostředí univerzity, spojit odborný zájem s manažerskou zkušeností

Co si na této pozici skutečně vyzkoušíte:

  • nábor, vedení a koordinaci týmu lidí (DPP),
  • plánování provozu a personálního zajištění aktivit,
  • komunikaci s klienty, studenty i odborníky,
  • odpovědnost za kvalitu i fungování služeb,
  • první (nebo další) leadership zkušenost v bezpečném univerzitním prostředí.

Pro studenty/absolventy jde o velmi cennou praxi, která se běžně získává až po několika letech v zaměstnání.

Pracoviště

  • Pedagogická fakulta, Katedra studií lidského pohybu

Typ systemizovaného místa

  • Specialista II

Popis pracovní náplně

  • koncepčně rozvíjet služby City Campus Sport a behaviorálního zdraví,
  • vytvořit a koordinovat tým lektorů a spolupracovníků na DPP:
    • studenti,
    • absolventi,
    • externí odborníci,
  • plánovat obsazení aktivit, komunikovat s týmem, řešit provoz,
  • organizovat a rozvíjet:
    • pravidelné pohybové a preventivní programy,
    • kurzy a edukační aktivity,
    • jednorázové akce a příměstské tábory,
  • spolupracovat s akademiky Katedry studií lidského pohybu,
  • zapojovat studenty do:
    • praxí,
    • lektorské činnosti,
    • profesního rozvoje,
  • podílet se na propagaci a financování služeb.

Kvalifikační předpoklady – požadujeme

  • vysokoškolské vzdělání II. stupně,
  • nově vznikající pracovní pozice vyžadující kreativní a proaktivní přístup,
  • znalost AJ na úrovni B2,
  • výborná znalost aplikací MS Office a práce s PC,
  • příjemné vystupování a dobré komunikační dovednosti,
  • pečlivost, samostatnost, zodpovědný přístup a pracovitost,
  • chuť pracovat s lidmi a koordinovat tým,
  • zájem o oblast pohybu, zdraví a prevence.

Kvalifikační předpoklady – výhodou

  • zkušenost s vedením skupin, organizací akcí nebo lektorstvím.

Předpokládaný pracovní úvazek

  • 0,5-1,0 úvazku

Doba trvání pracovního poměru

  • pracovní poměr bude sjednán na dobu určitou 1 rok

Předpokládaný termín nástupu

  • od 1. září 2026, popř. dle dohody

Mzdové podmínky

  • Mzda se odvíjí od zařazení dle vnitřního mzdového předpisu univerzity a je odvislá rovněž od zkušeností uchazeče a jeho zapojení do výzkumné grantové činnosti.

Benefity

  • 6 týdnů dovolené za kalendářní rok;
  • 5 dnů volna k léčení (od úvazku 0,5);
  • stravenky v hodnotě 123 Kč/den (od úvazku 0,7);
  • pružná pracovní doba a možnost příležitostného výkonu práce z domova;
  • podpora sportovních aktivit, např. prostřednictvím zaměstnaneckého programu MultiSport;
  • kurzy anglického jazyka a jiné vzdělávací kurzy;
  • slevy na nájemném u společnosti Heimstaden;
  • školka Elánek pro děti zaměstnanců a 50% sleva na školkovném;
  • služby Univerzitní knihovny a přístup k e-knihám zdarma;
  • 15% sleva na knihy v Univerzitním obchodu a knihkupectví – OUShopu;
  • zvýhodněné ceny mobilních tarifů v rámci benefitního programu T-mobile;
  • práce v profesionálním týmu u stabilního zaměstnavatele;
  • vstřícná politika a kultura organizace, příjemné pracovní prostředí.

Jazyk, ve kterém proběhne výběrové řízení

  • český

Požadované dokumenty od účastníka

  • Součástí přihlášky je krátká písemná koncepce služeb, ve které popíšete:
    • jaké služby by měly být v City Campus Sport nabízeny,
    • jaký typ týmu by je realizoval (studenti, lektoři, externisté),
    • jak by tým fungoval a byl koordinován,
    • komu jsou služby určeny a proč dávají smysl,
    • jak mohou být odborně kvalitní a ekonomicky udržitelné.

Lhůta pro včasné podání žádosti

  • 7. srpna 2026 (včetně)

Informace o výběrovém řízení

První kolo výběrového řízení proběhne do týdne po termínu pro zaslání přihlášek do VŘ bez osobní přítomnosti uchazečů posouzením zaslaných materiálů výběrovou komisí.

Druhé kole formou osobního pohovoru s vybranými uchazeči přeběhne v druhé polovině srpna 2026.

Děkan PdF OU si vyhrazuje právo pozvat k osobnímu pohovoru pouze vybrané uchazeče a rovněž právo nevybrat žádného uchazeče. Výběrové řízení může zrušeno nebo vyhlášeno opakovaně.

Uchazeči mají možnost: navštívit City Campus předem, seznámit se s prostorem a možnostmi připravit koncepci, která vychází z reality, ale má jasnou vizi. Ve druhém kole proběhne 7minutová prezentace koncepce. Návštěva na místě proběhne v termínech 24. června 2026 v 10:00 a 2. července 2026 v 15:00, kontaktní osoba Mgr. Roman Minárik ().

Kontakt