Projekty a granty
Strategie řízení lidských zdrojů v oblasti vědy HRS4R je výstupem projektu „HR Excellence in Research na Ostravské univerzitě„, Reg. č.: CZ.02.2.69/0.0/0.0/16_028/0006225.
Databáze všech projektů a grantů od roku 2010
| Kvantitativní a kvalitativní analýzy polohy a pohybu člověka: Koordinace a variabilita | |
|---|---|
| Id projektu | IRP201528 |
| Hlavní řešitel | doc. Mgr. Roman Farana, Ph.D. |
| Období | 1/2015 - 12/2015 |
| Poskytovatel | Rozvojové programy MŠMT |
| Stav | ukončený |
| Anotace | Smyslem projektu je zvýšit znalosti a dovednosti navrhovatelů v oblasti metod analýzy pohybové koordinace a variability a jejich aplikace do vyučovacího předmětu Kvantitativní analýza polohy a pohybu člověka. Cílem projektu je zvýšení znalostí a dovedností navrhovatelů projektu v oblasti metod analýzy pohybové koordinace a variability pohybu a jejich aplikace do vyučovacího předmětu Kvantitativní analýza polohy a pohybu člověka. |
| Celkové náklady | 100 000 CZK |
