Projekty a granty
Strategie řízení lidských zdrojů v oblasti vědy HRS4R je výstupem projektu „HR Excellence in Research na Ostravské univerzitě„, Reg. č.: CZ.02.2.69/0.0/0.0/16_028/0006225.
Databáze všech projektů a grantů od roku 2010
| Zvyšování jazykových kompetencí pracovníků FSpS MU a inovace výuky v oblasti kinantropologie | |
|---|---|
| Id projektu | CZ.1.07/2.2.00/15.0199 |
| Hlavní řešitel | doc. Mgr. David Zahradník, Ph.D. |
| Období | 10/2010 - 9/2013 |
| Poskytovatel | OP VK (Vzdělávání pro konkurenceschopnost) |
| Stav | ukončený |
| Anotace | Cílem projektu je zvyšování kvality vzdělávání na Fakultě sportovních studií Masarykovy univerzity prostřednictvím inovace stežejních předmětů vědního oboru kinantropologie a zvyšování odborných kompetencí akademických a ostatních zaměstnanců fakulty. Partnerem projektu bude Pedagogická fakulta Ostravské univerzity v Ostravě. Zásadní rolu bude hrát partner při inovaci předmětů Biomechanika a Metodologie výzkumné práce. |
| Celkové náklady | 357 212 CZK |
