Archiv výběrových řízení a nabídek zaměstnání

Marketingový specialista

UPOZORNĚNÍ: Platnost tohoto inzerátu již vypršela.

Děkan Filozofické fakulty Ostravské univerzity vypisuje výběrové řízení č. j. OU-107847/25-2022 na obsazení následujícího systemizovaného pracovního místa:

1 místo marketingového specialisty
na 100 % pracovní úvazek

Požadavky:

magisterské VŠ vzdělání (popř. vysokoškolské vzdělání I. stupně + 5 let praxe);
kreativita;
zkušenosti se správou sociálních sítí a copywritingem;
znalost MS Office na pokročilé úrovni;
zkušenost z prostředí vysokého školství žádoucí;
ochota učit se nové věci;
výborná znalost českého jazyka slovem a písmem;
komunikační schopnosti;
spolehlivost, pečlivost a zodpovědnost, zejména s ohledem na dodržování pravidel a termínů projektů;
pozitivní, samostatný a tvůrčí přístup k práci;
schopnost operativně řešit zadané úkoly;
schopnost týmové práce;
morální a občanská bezúhonnost.

Jazykové požadavky:

znalost anglického jazyka, min. na úrovni B2, ideálně C1 Evropského referenčního rámce pro jazyky.

Popis pracovní náplně pracovního místa:

zajišťuje a organizuje marketingové a propagační aktivity a akce;
vytváří krátké a delší texty v českém a anglickém jazyce pro sociální sítě, propagační materiály a kampaně, webové stránky a časopis;
podílí se na podcastů;
podílí se na tvorbě, vývoji a implementaci marketingových kampaní;
rozvíjí a realizuje komplexní marketingový plán fakulty, univerzity;
spravuje marketingové výdaje v souladu s ročním rozpočtem;
spolupracuje a komunikuje s ostatními členy marketingového týmu, vedením a zaměstnanci.

Mzdové podmínky:

5. mzdová třída dle Vnitřního mzdového předpisu OU – 24 000,- Kč;
možnost osobního/výkonového ohodnocení.

Dále nabízíme:

příjemné pracovní prostředí a zázemí stabilního zaměstnavatele;
6 týdnů dovolené za kalendářní rok;
5 dní volna k léčení;
příležitostná možnost výkonu práce z domova;
stravenky v hodnotě 130,- Kč (příspěvek zaměstnavatele 71,- Kč/stravenka);
využívání univerzitní knihovny zdarma;
jazykové a jiné univerzitní vzdělávací kurzy.

Pracovní úvazek:

100 %.

Předpokládaný nástup do pracovního poměru:

1. ledna 2023, nebo dle dohody.

Požadované dokumenty:

souhlas se zpracováním osobních údajů 4,03 MB
motivační dopis;
profesní životopis s přehledem dosavadní praxe;
kopie dokladů o dosaženém vzdělání.

První kolo výběrového řízení proběhne posouzením zaslaných materiálů. Do druhého kola budou pozváni pouze vybraní uchazeči. Zaměstnavatel je oprávněn bez uvedení důvodů výběrové řízení zrušit nebo nevybrat žádného z uchazečů. Žádáme zájemce o výše uvedenou pozici, aby do 1. listopadu 2022 zaslali požadované dokumenty (viz výše uvedené) v elektronické podobě na adresu: .

Výběrové řízení bude vedeno v českém jazyce.